所謂產品經理,指的是對一個產品根本責任的管理者。需要根據上頭的公司戰(zhàn)略,協(xié)調多方資源,推動這個產品達到計劃中的目標。那么產品經理需要做些什么呢?
1. 對產品戰(zhàn)略和發(fā)展進行規(guī)劃:比如公司需要一款產品占領老年市場,你就要考慮老年人的需求及公司業(yè)務。了解通過何種方式獲取第一批種子用戶,以及產品成熟后的盈利模式
2. 需求的挖掘和分析:對用戶需求和市場需求進行分析,對之前的運營數據,用戶行為等等進行分析,挖掘出用戶真正的需求。舉個例子:用戶沒帶鑰匙需要進入家門。用戶的行為是:1.爬窗進家 2.找開鎖公司 通過用戶的行為要了解,用戶的需求是爬窗嗎?顯然不是,那用戶的需求是開鎖嗎?明顯也不是。進家才是用戶真正的需求。而產品經理需要通過用戶表象的行為挖掘出用戶真正的需求。
3. 推動產品目標的實現:即,已經確認了產品調性、風格、業(yè)務等等,就需要產品通過部門協(xié)調、公司資源整合等等實現既定的產品目標。這中間會涉及各部門之間的平衡、公司資源的平衡,資金的平衡等等。
通過以上描述,可以清晰的看到產品經理是公司非常重要的一個崗位。另外產品經理這個崗位對從業(yè)人員要求會高一些。那么什么樣的人適合做產品經理呢?我們下篇文章為大家揭曉
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